第342章 高管们全进去了？ (4 / 5)

        经查，XX物流在职的员工中，签订劳动合同的仅占32.35%，其他均属于劳务派遣，违反劳务派遣占比不超过10%的规定。

        且劳务派遣人员未做到同工同酬，未缴纳社保，未支付加班费，未提供劳动保护设施。

        依据相关法律，对当事人作出如下处罚：

        一、补缴社保：XX物流需为全部事实劳动关系员工补缴社保，合计金额964,830,000元；

        二.支付加班费：XX物流需向所有存在加班事实的员工补发加班费，合计金额420,000,000元；

        三、罚款：多项违法行为并罚5,000,000元；

        四、移送司法机关：XX物流法人章某、人事主管邱某某、西南大区总经理王某某......等十五名直接负责主管人员涉嫌重大犯罪，相关线索已移交公安机关处理。】

        处罚书公开后，市场监管局的官网一度因为访问人数过多，出现了崩溃。

        【头一回看到这么大额的处罚。话说，高管们都被送进去了，XX物流不会倒闭吧？】

        【没太懂，劳务派遣也是需要跟正常员工一样发工资吗？】

        【刚学过这个，劳务派遣，简单说就是临时工，岗位存续时间不超过六个月，而且用工单位使用的劳务派遣员工，不能超过10%。

        最重要的就是同工同酬，劳务派遣员工和正式员工的工资、福利待遇、休假这些，都是一样的。】

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