第三十六章 意料之外的副所长！ (4 / 9)

        “咱们抓紧时间，谈谈正事，研究所刚起步，千头万绪，你最着急的是什么？”

        林默也不矫情，立刻切入主题：“老师，您问到点子上了，我们现在最缺的，就是人！高水平的研究人才！”

        “现有的技术力量，维持现有生产和跟进81式项目初期工作已经捉襟见肘。”

        “要想真正开展前沿研究，应对更多未来项目，必须尽快引进新鲜血液，而且是高水平的血液！”

        “嗯，你说得对，人才是根本，不然一切都是空谈。”秦老点头表示赞同，“你有什么想法？面向高校？还是从兄弟单位挖人？”

        “我有一个初步想法，正想和您商量。”林默目光炯炯，“我想去高校要人！特别是京华大学！”

        “京华大学？”秦老微微颔首，“这是个好主意，基础扎实，毕业生素质普遍较高。”

        “你想怎么要？现在还是国家分配制，我们可以直接向学校和主管部门打报告，申请多分配一些相关专业的毕业生过来。”

        “以研究所现在正团级的建制和受重视程度，加上我这个老面子去打个招呼，多要十几个优秀毕业生过来，问题应该不大。”

        秦老提出的这是当前最常规、也最稳妥的操作方式。

        凭借他的影响力和研究所的级别，确实有很大可能争取到一批优质的分配名额。

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