第687章 关于年度优秀员工的评选标准 (4 / 6)

        审计长手中的法典，冒出了一股青烟，上面所有的金色文字，在短短三秒内，全部变成了灰色。

        废纸。

        “不可能！”审计长那万古不变的声音，第一次出现了剧烈的波动，“你篡改了根源协议！这是总局的基石，你……”

        “我没有篡改，我只是发布了一个新的系统补丁。”李恒一脸无辜地耸耸肩，“你们的系统版本太旧了，漏洞百出，我作为新上任的区域主管，帮忙优化一下，很合理吧？”

        “现在，轮到我来审计你了。”

        李恒走上前，在那审计长惊愕的注视下，一把夺过他手中已经报废的法典，随手扔进垃圾桶。

        “姓名，工号。”李恒的声音变得像HR一样公式化。

        审计长身体僵硬，核心逻辑似乎陷入了巨大冲突，但还是机械地回答：“审计部，编号003。”

        “好，003号员工。”李恒点点头，指了指周围，“你作为审计长，对下属区域数万年来的腐败与亏空视而不见，导致国有资产大量流失。这是渎职。”

        “其次，不遵守公司最新规定，公然挑战新任领导的管理权。这是不作为。”

        “最后，”李恒的笑容变得玩味起来，“在进行外部审计时，没有按规定佩戴工牌，仪容不整。这是态度问题。”

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