第一百六十一章：坏了，被捷足先登了 (5 / 8)

        也就是巢都型组织的主题是怎么样的呢？就是眼前这种以最多三个强大女妖为核心塑造的占地巨大，所有资源都有序开发，且等级分明的结构。女妖崇尚着这种结构分明的组织，她们的‘等级分明’并非是‘等级森严’，而是从工作岗位与合理利益分配中的等级分明。

        生活中则大家都是姐妹。

        甚至有的巢都之主在生活中也处在弱势的一方，几乎是吉祥物。但在利益分配与工作岗位中，这个吉祥物就会化身为最为严苛的存在。

        这就是巢都。

        1到3名的最高层，也被称之为女妖尊主的女妖。

        3名到15名不等的委员层。

        委员层由高阶与中阶女妖组成，也被认为是一个巢都的中流砥柱，因为女妖尊主不一定会真的管理，或者真的会为别的女妖的工作范围做考虑。

        举个例子，假如梅琳娜是尊主的话，她看着手下人的研发进度肯定急的出汗，大声嚷嚷‘你们这样布置空间域的？麻烦，用魔法因子祷告不就行了吗？’。这些很像是乔丹教人打篮球的剧情会屡屡发生，‘伱只需要跳到空中，等到防守球员身体下落，你再慢慢对准篮筐投篮就好了’。

        最后才是基础层的低阶女妖，这些女妖会为更高阶的女妖服务，比如说机器的维护，建筑物的维护，都是她们在处理，作为回报，金钱与小圈子的开放是合理的，同时还有高阶女妖的悉心培养，以及一些…情感方面的赔偿。

        许多知名的高阶女妖被所谓的‘一般上班低阶女妖’拿下，就是因为这点。

        日久生情啊！

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