第二百三十七章：商科？不，是伤科！ (9 / 10)

        “啊什么，你就一个人去耀星？不带自己的班底，去了怎么展开工作？那边可不会等你一点点招人。”孙经理笑着将一迭员工资料拿出来推过去，“人事部的、销售部、宣传部的资料都在这里。”

        四眼仔跟他说的清楚，挖秋得昌给3万，其他每带走一个给一万。

        “啊！”秋得昌眨眨眼，不是，等等，你特么不但把我们的资料卖了，还他妈的想卖更多？

        “你还想要别的？不可能的，他们还要去别的公司挖人，都从百佳挖，那公司算谁的。”孙经理还好心给解释了下。

        “不要一次带太多人，有个骨架就行，后面再重新招人，都太熟悉了不好安排工作。”突出一个hr的贴心！

        秋得昌‘哈’‘哈哈’心里骂孙经理无耻，但还是坐下拿起资料看起来。

        刚刚关董怎么说的？

        35岁以上，有足够的工作经验，经历过风雨，拖家带口，生活压力大，抗压能力强。

        先在销售部的资料上翻了翻，很快锁定4个人，都是工作能力比较强，但因为家庭和个人性格原因，升职机会就没有，加班加点就不落下的超级牛马！

        宣传部，合作最多的部门，挑了两个他们平日里总是背地里咒骂的。

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