第172章 下次一定 (2 / 30)

        当然了，现在这种声音是越来越少，越来越小了，更多的是某些既得利益者的不甘和抱怨罢了。

        奉城一机厂是在省工业的指导下接受红星兼并的，说白了跟当时的厂资产和实力没什么太大关系，是人为控制的，也是企业引进和资源整合的一种形式。

        省工业希望当时已经有崛起征兆的红钢集团在辽东落地开花，利用红钢集团技术革新和先进管理给辽东这片土地上的重工业提供新的管理解决方案。

        奉城一机厂具有很广泛的代表性，同时也契合红钢集团的发展需要，可以说是红钢集团与省工业一拍即合。

        一机厂内部当然会有反对声音，尤其是红钢集团较为硬朗和严肃的管理作风，当时有很多职工是被调整了的。

        说好听的是调整，说不好听的就是被剔除职工接收名单了。

        红钢集团不要他们，省工业负责协调给了其他工业企业，他们便成了姥姥不亲，舅舅不爱的角色。

        谁还没有几个亲戚，打断骨头连着筋，这些人也有亲属留在机械厂，在技术变革和管理革新的过程中就出现过一阵波动，可随即便被压了下去。

        红钢集团安排下来的管理可不是经过大学习活动胆战心惊的那些人，上来便多管齐下，各种手段齐出。

        李学武来到辽东工作以后，更是多次来奉城机械厂调研，在安稳职工人心的同时，还要监督这里的管理和发展。

        兼并奉城一机厂是由当时主管经济工作的副主任景玉农主持的，在完成兼并以后红钢集团组建了厂级管理层。

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