第一百零八章争锋 (3 / 4)

        刘秘书说着，带着会务组布置好会议室，十分钟之后，众人都走入会议室中。

        “这件事情，我刚才在旁听的我都知道了，因为涉及的项目比较小，所以未必会传到我耳朵里，但是我希望你们能清楚一件事，现在公司正在创业期，每一件小事都有可能膨胀成大事，只有大大方方摊开来谈，才能意识到问题的症结。”

        乔欣欣一听，觉得风向是转向自己的，有些放松下来。

        “所以，我很认可乔副总监的这个做法，一大早就给各位上了一堂课。”

        乔欣欣站起身，鞠了个躬，“陈总过奖了，我不过是实事求是，资金部的人和我们部门的人站在第一线，所以一大早就对接上了，既然有问题，就应该开诚布公地谈。”

        “没错，那现在，许江岩，你来解释一下原因吧。”

        陈嘉华说着，把背靠到椅背上，拿出一副揣测的眼神，目光扫到众人的身上，最终落在何曼青这里。

        许江岩站起身，她抬起头，神色和刚才有些不同，毕竟，刚才是被乔欣欣指着鼻子骂，人格尊严尽失，现在陈嘉华给了她足够的空间和时间解释，她必须清晰地表达，才能不连累他人。

        “事情是这样的，昨天晚上，我们部门加班加点，把项目的方案和预算做出来，我是负责最后一个关卡的人，和另一位同事互相监督之后，把部门的印章盖在这份合同上。”

        平面管理是陈嘉华提出的一个新概念，就是为了缩短部门之间交涉拖沓的时间，每一个小组在分管项目的同时，拥有基本决定权，只有需要跨部门协议时，才会开会，并且由共同上级作出最终定夺。

        在这一步上，许江岩并没有大错。

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